Alfried Weiss - Erfolgreiche Arbeitsbeziehungen erleben
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Arbeitsbeziehungen fördern und begleiten
 
Keine Patentrezepte, sondern Maßarbeit! In einem Fachgespräch ermitteln wir gemeinsam, welche Anforderungen Ihre Unternehmenssituation stellt. Dann schlage ich Ihnen Ihr individuelles Konzept vor mit wirksamen Methoden für Ihre Zielsetzung.
  • Beratung zu Fragen und Konzepten bei Personal- und Organisationsentwicklungsthemen
  • Gruppen- und Einzelcoaching
  • Moderierte Workshops: Prozessbegleitung zur Organisationsentwicklung, in Konfliktsituationen, in der Visions- und Leitbildentwicklung
  • Erfahrungs- und Erlebnisorientiertes Lernen mit Outdoor-Elementen und Outdoortrainings
  • Großgruppenmoderation durch Open Space, Zukunftskonferenz und RTSC (Real Time Strategic Change)
  • Organisationsaufstellung zur Lösung von Fragestellungen im betrieblichen Kontext
  • Assessment-Center zur Personalauswahl und Potentialanalyse
  • MBTI (Myers-Briggs Typenindikator) als Methode zur Selbst- und Teamanalyse
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